Co As It (val de marne)

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le secteur jeunesse de l'association s'articule autour de deux espaces principaux : la station (à Goult, accueil jeunes les mercredis et pendant les vacances) et le collectif jeunes (espace implanté à St Saturnin lès Apt mais qui rayonne sur plusieurs communes et qui vise le soutien aux initiatives jeunesse). Suite à une mobilité externe, le poste d'animateur/trice jeunesse de la structure est à pourvoir à compter du 5 janvier 2026. L'animateur/trice viendra en appui des deux reférent.e.s jeunesse pour développer l'offre de loisirs éducatifs sur le territoire. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la coordination jeunesse et en lien étroit avec ses collègues responsables de sites (la station et le collectif jeunes), l'animateur/trice aura pour missions : - La co-animation des actions jeunesses durant les vacances et les mercredis (séjours, sorties, activités.) - La mobilisation du public jeunes lors de temps complémentaires à l'accueil jeunes - Le soutien aux initiatives collectives des jeunes et à l'accompagnement de projets - La création de lien avec les jeunes du territoire et le recueil des envies et des besoins - L'organisation logistique et matérielle[...]

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un Chargé-e de mission Handicap (H/F) - Intégration & Maintien dans l'emploi. Vos principales missions : Au sein de Cap emploi 93, vous accompagnez les entreprises et collectifs de travail pour intégrer durablement des personnes en situation de handicap et sécuriser les parcours par des aménagements adaptés ; en tant que personne-ressource de l'équipe des chargé-es de mission, vous appuyez vos collègues sur les situations complexes d'intégration/maintien et intervenez ponctuellement auprès des employeurs et de leurs représentations. 1. Appui d'expertise auprès de l'équipe -Conseiller et outiller les chargé-es de mission sur le diagnostic de poste, l'aménagement des situations de travail et les stratégies de maintien dans l'emploi. -Co-animer des analyses de pratiques, produire et diffuser des fiches repères, capitaliser et formaliser les retours d'expérience. -Partager les enseignements clés et contribuer à la montée en compétence collective. 2. Diagnostic et conseil en maintien dans l'emploi - Analyser la situation professionnelle : poste de travail, contraintes organisationnelles et matérielles, compétences mobilisées, perspectives d'évolution. -Identifier[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Prise de poste pour début janvier 2026. Les LHSS et ACT proposent un hébergement, et un accompagnement psycho-médico-social de proximité qui se décline à travers un soutien individuel et des actions collectives. Public accueilli : Des personnes cumulant une absence de logement associée à des problématiques médicales invalidantes. **Fiche de poste** 1) Mise en œuvre du projet de service - Participer aux instances de réunion, de synthèse, de réflexion et de formation nécessaires à la réalisation et à l'évolution du projet de service. - Participer à la mise en place et utiliser les outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes prises en charge et des activités du service (rapports d'activité, statistiques, dossiers individuels, notes sociales, etc.). - Soutenir l'équipe dans l'accompagnement à la santé mentale des patients. 2) Accompagnement individualisé des personnes - Concevoir et organiser des espaces thérapeutiques avec les patients hébergés (entretiens thérapeutiques individuels, de groupe, entretiens familiaux seul ou en co-intervention). - Apporter un éclairage spécifique et évolutif sur les perspectives développementales de l'adulte dans[...]

Technicien foncier / Technicienne foncière

Emploi

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

ENTREPRISE ALTER EGO RECRUTEMENT, cabinet de conseil en recrutement et chasse de tête, expert dans la recherche et la qualification de cadres middle management et dirigeants en Normandie, recherche pour son client, entreprise caennaise forte de 30 années d'existence, développant son expertise autour des activités de Géomètre-expert, Maîtrise d'oeuvre Infrastructures et Paysagiste-concepteur, un(e) Technicien Géomètre Foncier confirmé(e) (H/F) POSTE Rattaché(e) au responsable du pôle Géomètre-expert de l'entreprise, et en collaboration étroite avec une équipe de 10 géomètres, vous prenez en charge la gestion de projets d'aménagements urbains et péri-urbains de tailles moyennes à significatives, localisés sur le Calvados. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Animer les réunions de bornage et établir les procès-verbaux - Elaborer les plans fonciers - Effectuer le relevé de copropriétés, et établir les plans et états descriptifs de division de copropriété - Participer à l'élaboration et au suivi des dossiers d'urbanisme : déclaration préalable, certificat d'urbanisme, permis d'aménager... PROFIL De formation ingénieur ESTP, INSA ou ESGT, vous disposez d'une[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F pour le Service Educatif à Domicile Renforcé du Pôle Adolescence, vous prenez en charge l'accompagnement des jeunes et leurs familles dans le cadre d'un placement à domicile. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mises en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en œuvre des décisions judiciaires et administratives de placements éducatifs à domicile des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ; - Soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co-construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité ; - Individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins identifiés de chaque famille ; - Accompagner les mineurs et leur famille au quotidien sur le plan social et éducatif dans un processus d'autonomisation ; - Réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne si nécessaire, auprès d'organismes[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Suite au départ du référent jeunesse, l'association a travaillé à une réorganisation du secteur et recrute un.e nouvelle coordinateur-trice jeunesse pour accompagner le développement des initiatives jeunes sur le territoire, structurer l'offre d'accompagnement sur le secteur jeunes et soutenir les projets collectifs en direction de la jeunesse. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la direction et en lien étroit avec sa collègue coordinatrice enfance, le/la coordinateur-trice assumera à la fois une mission de référent.e jeunesse (80%) et une mission d'encadrement et d'animation du secteur jeunes (20%). Ainsi, ses missions principales seront : - La co-construction, l'animation et le développement du projet éducatif de l'association - La mobilisation du public jeunes lors de temps complémentaires à l'accueil jeunes - Le soutien aux initiatives collectives jeunes et à l'accompagnement de projets - Le développement d'un travail de veille sociale sur le territoire (recueil des informations relatives à la situation des jeunes sur le territoire, participation aux dynamiques partenariales, veille sur les réseaux sociaux, etc.) - L'encadrement et le management[...]

Chef / Cheffe de partie

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Bonnet-le-Froid, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mise en place de la carte Co-gestion du service avec le chef Gestion des cuissons et assaisonnements Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Travail au sein d'une équipe jeune, soudée, dynamique, avec un chef en perpétuelle réflexion et création de nouveaux plats Midi et soir 3 jours par semaine : jeudi au samedi et dimanche midi Horaires de travail : 8h00-12h00 et 17h00h-22h00

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Alimentation - Supérette

Châtenoy-le-Royal, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous contribuez activement au bon fonctionnement du point de vente et à l'atteinte des objectifs commerciaux. Vos activités au quotidien : - Participer au pilotage des indicateurs magasin et à la mise en œuvre des actions correctives. - Contribuer au développement du chiffre d'affaires : attractivité du magasin, gestion des commandes, réception des produits, implantation des nouveautés et gestion des stocks. - Veiller à un magasin propre, rangé et pleinement marchand : mise en rayon, application des plannings, suivi des activités et relais des décisions de la hiérarchie. - Gérer les imprévus avec calme et efficacité dans un environnement dynamique. - Co-manager l'équipe : faciliter la communication, participer aux recrutements, à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs. - Être mobile ponctuellement pour renforcer d'autres magasins du secteur Profil recherché : - Formation Bac+2 ou expérience confirmée (minimum 2 ans) en management d'équipe et commerce. - Sens du terrain, rigueur, autonomie et sens des responsabilités. - Leadership positif : capacité à fédérer, guider et adapter son management selon[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Florentin, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Zanaka Solutions RH, recherche pour une crèche de 25 berceaux située à Saint-Florentin, un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État dans le cadre d'un poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps plein. En collaboration étroite avec la directrice de l'établissement et sous sa responsabilité, vous rejoindrez sur le terrain une équipe professionnelle de la petite enfance. Cette équipe dynamique est composée d'éducateurs de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'infirmiers, de psychomotriciens et de professionnels titulaires du CAP Petite Enfance. Votre rôle consistera à assurer l'accueil global des jeunes enfants âgés de 3 mois à 3 ans ainsi que de leur famille. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Concevoir et conduire le projet pédagogique de la crèche en accord avec les politiques publiques et le projet éducatif de l'établissement. Proposer des activités pédagogiques et ludiques adaptées au développement global des enfants, en lien avec le projet éducatif. Animer des temps d'éveil pour favoriser l'acquisition de l'autonomie, la sociabilisation et la créativité des enfants. Aménager l'espace de vie de la crèche[...]

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Giromagny, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement maladie à compter du 02/01/2026, nous recrutons un(e) assistant(e) d'éducation qui sera sous l'autorité de la Responsable de la structure d'accueil du jeune enfant et des co-directeurs du pôle petite enfance et dont les missions seront les suivantes : Tâches principales : accueil, information, accompagnement des enfants et de leurs familles, soins fondamentaux à l'enfant : - Dispense de soins quotidiens à l'enfant : hygiène, confort et bien-être dans le respect des règles sanitaires, - Observation de l'enfant : mesure des paramètres liés à l'état de santé et au développement, - Contribution à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant : recueil des informations sur les besoins et centres d'intérêt des enfants, réalisation d'activités d'éveil (psychomotrices, sensorielles ou artistiques), - Participation à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques : nettoyage et désinfection des espaces de vie des enfants et du matériel (soins et jeux) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Participation à la vie du projet d'établissement : contribution à son élaboration, -[...]

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions principales Le/a directeur/trice de crèche aura pour mission de garantir la gestion pédagogique et humaine de l'établissement dans le respect des normes en vigueur, tout en veillant au bien-être des enfants. 1.Gestion de la structure : Assurer le fonctionnement global de la crèche Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des normes sanitaires. Élaborer et suivre le projet d'établissement et le projet pédagogique Superviser l'accueil des enfants et des familles « Instiller » les valeurs associatives auprès des différents protagonistes et partenaires 2.Encadrement des équipes : Animer une équipe pluridisciplinaire Assurer le management quotidien et organiser les plannings en lien avec le(s) gestionnaire(s) Participer aux entretiens professionnels et favoriser le développement des compétences Garantir l'application et le respect du projet pédagogique et des valeurs autour de l'enfant et de sa famille : accueil pour tous, respect du rythme de l'enfant et accompagner son autonomie , l'ouverture vers la nature et le vivre ensemble, favoriser la place des parents dans la crèche et garantir la co-éducation 3.Relations avec les familles[...]

Formateur / Formatrice action sociale

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN FORMATEUR (H/F) - Domaines généraux au sein de l'ESRP et UEROS d'Evreux Poste en CDI à temps plein Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Votre mission Au sein des équipes pluridisciplinaires de l'ESRP et de l'UEROS, attachées à l'autodétermination, vous concevez et animez des actions de formation (remise à niveau, préparatoire) auprès d'un public adulte en reconversion professionnelle. Vous développez les savoir-faire, savoir-être, compétences et potentiels, afin de permettre aux stagiaires de mener à bien leur projet d'insertion socioprofessionnelle. Vous encouragez l'autonomie et cherchez, autant que possible, à rendre la personne actrice de son projet. Vos activités Conduite des actions de formation : Vous élaborez une proposition de parcours de formation adaptée, à partir d'objectifs co-construits. Vous concevez des modules et séquences de formation,[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé. L'association regroupe 25 salariés répartis sur l'Indre et le Cher. Le DAC poursuit deux missions : - L'appui aux parcours de santé individuels - L'appui à la structuration des parcours de santé de la population Par délégation de l'ARS, les DAC assurent également la coordination départementale des Soins Oncologiques de Support. Le DAC 18 recrute pour le département du Cher : Un.e chargé.e de mission Appui à la coordination Poste à temps plein à pourvoir dès que possible au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le ou la chargé(e) de coordination et d'orientation des parcours a pour mission principale d'analyser et d'orienter les dossiers en fonction des spécificités de chaque situation. Il ou elle participe activement au diagnostic et à l'accompagnement personnalisé des enfants et des familles dans le cadre des plateformes de diagnostic. Il ou elle pilote le parcours de l'enfant et de sa famille en garantissant une prise en charge adaptée, réactive et cohérente tout au long de l'accompagnement. Il ou elle conçoit et anime des ateliers dédiés à l'accompagnement des parents pour les soutenir dans leur rôle et renforcer leurs compétences éducatives. En lien avec le médecin de la plateforme, il ou elle assure la coordination globale du parcours de l'enfant et de sa famille. Il ou elle mobilise les ressources en partenariat avec les professionnels libéraux pour répondre aux besoins spécifiques. Il ou elle assure également la coordination pendant le forfait précoce et lors des transitions vers d'autres modalités de suivi. Il ou elle réalise des bilans éducatifs en individuel et dans les lieux de socialisation de l'enfant. Il ou elle propose des accompagnements adaptés aux besoins[...]

Technicien / Technicienne de rivière

Emploi

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 43 000 habitants RECHERCHE Chargé.e d’Etude Stratégie et Organisation territoriale – Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI) (H/F) à temps complet CDD 1 an renouvelable Ce recrutement intervient dans le cadre de la réflexion « Garonne Débordante » qui associe 6 EPCI entre Toulouse et Agen, dans un bassin versant de 782 Km². Ce programme d’ampleur, au travers d’une stratégie globale, consiste à élaborer de façon conjointe et complémentaire deux Plan Pluriannuel de Gestion des milieux aquatiques et humides (PPG) sur la Garonne et sur ses affluents en rive droite et un Programme d’Actions de Prévention des inondations (PAPI). VOS MISSIONS Pour permettre la mise en œuvre du programme « Garonne débordante », vous intégrez une équipe qui est en charge de son élaboration, et dans ce cadre, vous réalisez l’Etude permettant de définir une nouvelle gouvernance unifiée aux différents plans d’actions du programme. VOS PRINCIPALES ACTIVITES * Consolider les bases du projet et fédérer l’ensemble des EPCI autour d’objectifs communs, en tenant compte du renouvellement des mandatures et de la diversité[...]

Chef(fe) de projet conception indust. en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rattaché(e) au bureau d'études composé de 4 personnes, vous pilotez des projets d'intégration de nouveaux produits ainsi que des projets d'amélioration continue sur nos gammes existantes. Pilotage de projets d'amélioration produits et de développement de nouveaux produits : - Définir les plannings de développement et assurer le suivi des indicateurs de performance, coûts et délais. - Rechercher et concevoir des solutions techniques : rédaction des cahiers des charges, définition des architectures, conception mécanique, co-conception avec les fournisseurs de composants. - Réaliser le prototypage : gestion des commandes composants, assemblage des prototypes, définition et suivi des plans de validation. - Intégrer les contraintes multi-techniques : mécanique, hydraulique, métallurgie, traitements de surface, etc. - Élaborer les nomenclatures, gammes d'assemblage en lien avec la production, et concevoir les outillages spécifiques. - Rédiger les documents techniques : notices de montage, fiches produits, et supports d'aide à la vente. - Animer les équipes projets en transversal avec les services achats, bureau d'études électrique, marketing/commerce et production. Industrialisation[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gimont, 32, Gers, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur(trice) spécialisé(e) en d'insertion sociale et professionnelle organise et met en place des actions pour favoriser l' Insertion sociale et professionnelle des jeunes accompagnés , dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/Elle aide les personnes à restaurer ou préserver leur autonomie, à développer leurs capacités de socialisation d'intégration et d'insertion professionnelle. - Garantit avec bienveillance, la sécurité de base (physique et psychologique) et le confort des personnes accueillies, - Aide à mobiliser ses ressources et à développer ses capacités, à exprimer ses demandes et ses projets (scolaires, professionnels et projets de vie), - Élaboration d'un diagnostic et d'hypothèses d'intervention - Il met en œuvre des activités préprofessionnelles ou professionnelles visant à l'acquisition de savoir être, et de savoir-faire, et au développement de compétences des jeunes accompagnés . - Accompagnement de la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne visant l'autonomie - Élaboration d'un projet de vie sociale et professionnelle co-construit avec chaque jeune accompagné[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - temps plein en internat Pour l'IME ACAIS, autorisé à hauteur de 186 places (DI-TSA-polyhandicap) pour enfants et adolescents 0-20 ans, en semi-internat, internat, accueil temporaire ou accueil séquentiel. Pour l'internat situé sur La Glacerie avec autorisation pour l'accueil d'enfants 6-20 ans DI et TSA, d'une capacité de 18 lits, ouvert 365 j/an. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service, vos missions seront de : Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Contribuer à l'évaluation des jeunes en vue de leur orientation. Participer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'acquisition de l'autonomie, à l'action éducative, à la mise en place d'activités sociales, culturelles. Mener une action adaptée aux attentes et/ou aux besoins du jeune (ou du groupe) en cohérence avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé. Être référent d'un ou plusieurs jeunes et co-rédacteur du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Participer à la vie institutionnelle : travail en réseau, partage et amélioration des connaissances. Être garant de la sécurité des biens et des personnes. Profil[...]

Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique -CN-

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Prahecq, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Société à taille humaine composée de 3 salariés et de 2 co-gérants, nous recherchons un fraiseur (h/f) pour intégrer notre équipe. Nous travaillons à 90 % sur de l'inox. Pas de grande série, nous répondons à des demandes spécifiques et unitaires. Vous connaissez la commande numérique, savez créer vos programmes et êtes autonome. Une première expérience est donc nécessaire. Vos missions : programmation et opérateur Poste à temps plein, 35h sur 4 jours. La rémunération sera fonction de votre niveau. Une immersion dans l'entreprise est possible si vous souhaitez découvrir notre environnement de travail.

Responsable de la relation clientèle

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La MSA Alpes Vaucluse recrute un RESPONSABLE RELATION DE SERVICES (F/H) pour son service Relation de services sur le site d'Avignon. Poste Placé sous l'autorité du Sous-Directeur en charge du domaine, le candidat retenu aura, dans le cadre de ses fonctions, à : - Elaborer et mettre en oeuvre une stratégie de relation de services orientée client - Mettre en œuvre des projets et des méthodes d'intelligence collective au service de résolutions de problèmes - Encadrer une équipe et travailler en transversalité avec d'autres services de l'entreprise Périmètre d'intervention Le responsable relation de services participe au pilotage, en lien avec les managers de proximité, de l'ensemble des canaux de contact de la MSA Alpes-Vaucluse : - accueils physiques de proximité (sites d'Avignon et de Gap, permanences territoriales le cas échéant) ; - accueil téléphonique ; - relation de services assurée par les conseillers en protection sociale ; - canaux digitaux. Il inscrit son action dans un contexte rural et agricole, en coopération avec les France services et les partenaires du territoire. Animation managériale - Accompagner au quotidien les responsables d'accueil et CPS dans l'organisation[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité hiérarchique du chef de service insertion et action sociale, il/elle participe à la mise en œuvre de la politique d'insertion professionnelle du Département. ACTIVITES Assurer le management des agents de la mission - Animer les réunions d'équipe, - Assurer l'encadrement technique et hiérarchique des agents de la mission : soutien et accompagnement managérial, formation, évaluation., - Assurer le suivi de l'activité des agents. - Assurer une veille dans son domaine de compétences, transmettre et coordonner les procédures et l'information en direction des agents, - Organiser le fonctionnement de la mission, Mettre en œuvre les politiques d'insertion professionnelle sur le territoire départemental - Animer le réseau partenarial et notamment avec les entreprises. - Assurer la responsabilité de décisions, par délégation de signature : toutes décisions relatives au parcours d'insertion professionnelle des bénéficiaires du RSA, - Co-représenter le Département avec la cheffe de service en matière de politique d'insertion professionnelle dans les instances partenariales, - Contribuer à la mise en place des dispositifs en lien avec la cheffe du service[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Centre Social Le Colibri, le médiateur social et culturel contribue au renforcement du lien social, à la facilitation du vivre-ensemble et à la participation des habitants. Le poste s'inscrit dans le cadre d'un contrat adulte-relais, dispositif soutenant les actions de médiation et de valorisation culturelle dans les Quartiers Politiques de la Ville (QPV). Médiation sociale : - Accueillir, écouter et orienter les publics selon leurs besoins. - Prévenir et apaiser les conflits du quotidien dans les espaces publics, collectifs ou au sein des structures partenaires. - Assurer une présence de proximité dans le quartier (déambulations, permanences). - Faciliter la communication entre habitants, services publics et structures associatives. - Soutenir les démarches administratives simples (information, premiers niveaux d'accompagnement). - Encadrer et accompagner les jeunes du quartier, prévenir les situations de tension, faciliter le dialogue intergénérationnel et promouvoir la participation citoyenne. Médiation culturelle - Favoriser l'accès des habitants à la culture (sensibilisation, accompagnements, partenariats). - Concevoir ou co-construire des projets culturels[...]

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le GIP TANDEM renforce ses équipes en recrutant un.e chargé.e de développement Emploi-Compétences / expert.e RH itinérant sur le Nord Cotentin. IL/Elle exerce sa mission sous l'autorité de la DG du GIP TANDEM en collaboration avec les 3 chargé.e.s de développement déjà implanté.e.s sur ces secteur. Le poste s'adresse à 3 cibles, chacune partie prenante, à savoir les Bénéficiaires du RSA, les entreprises et les partenaires du territoire. Référent unique du parcours d'accompagnement professionnel des Bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA), des entreprises en recherche de main d'œuvre et des partenaires locaux sur ces deux territoires, le.a chargé.e de développement Emploi-Compétences organise et réalise les missions ci-dessous en autonomie, dans un cadre collectif défini à l'échelle départementale. 1.CIBLE BENEFICIAIRES DU RSA (68%) Déploiement du Cycle Coaching « Potentiel » : Analyse/Développement des potentialités et des compétences informelles transférables à l'entreprise / Définition du projet professionnel/reconversion / Analyse des freins à l'emploi et des actions mobilisables : mobilisation des aides et dispositifs / Co-construction du Contrat d'Engagement[...]

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le GIP TANDEM renforce ses équipes en recrutant un.e chargé.e de développement Emploi-Compétences / expert.e RH itinérant sur le Centre Manche. IL/Elle exerce sa mission sous l'autorité de la DG du GIP TANDEM en collaboration avec les 3 chargé.e.s de développement déjà implanté.e.s sur ces secteur. Le poste s'adresse à 3 cibles, chacune partie prenante, à savoir les Bénéficiaires du RSA, les entreprises et les partenaires du territoire. Référent unique du parcours d'accompagnement professionnel des Bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (BRSA), des entreprises en recherche de main d'œuvre et des partenaires locaux sur ces deux territoires, le.a chargé.e de développement Emploi-Compétences organise et réalise les missions ci-dessous en autonomie, dans un cadre collectif défini à l'échelle départementale. 1.CIBLE BENEFICIAIRES DU RSA (68%) Déploiement du Cycle Coaching « Potentiel » : Analyse/Développement des potentialités et des compétences informelles transférables à l'entreprise / Définition du projet professionnel/reconversion / Analyse des freins à l'emploi et des actions mobilisables : mobilisation des aides et dispositifs / Co-construction du Contrat d'Engagement[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos missions : En lien et sous la responsabilité du Directeur du Pôle enfance : - Accueil et accompagnement des enfants - Mise en place des actions éducatives - Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité de l'enfant - Travail en collaboration dans le respect du projet éducatif avec les autres membres de l'équipe - Diplôme d'Educatrice Jeunes Enfants ou d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire (ou équivalence) Proposition de location ou co location

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SAMSAH Le Fil d'Ariane recrute un Travailleur Social (H/F) - Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé - en CDI, à temps complet à partir du 05 janvier 2026. Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) s'adresse à des personnes en situation de handicap, en lien avec une lésion cérébrale acquise ou une maladie neurologique évolutive ainsi qu'à leurs proches. Le travail en équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmières, aides-soignants, éducatrices spécialisées, assistant de service social, CESF, psychologues, neuropsychologues, ergothérapeutes...) ainsi que le travail avec les partenaires constituent la pierre angulaire pour remplir les missions d'accompagnement médico-social et proposer un accompagnement singulier. Dans le respect du rythme et des demandes de la personne, vous contribuerez au travail pluridisciplinaire en proposant une expertise autour de l'accompagnement administratif et budgétaire en assurant une mission de référent pour co-construire un projet personnel autour du soin, de l'autonomie, de la vie sociale, des activités. Impliqué(e) dans la dynamique d'équipe, vous[...]

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le FPPV fait partie d'une approche innovante du soutien des familles et/ou de la personne dans leur parcours et la construction du projet de vie dans une dynamique inclusive avec pour principes d'action, le libre choix et l'exercice du pouvoir de décider et d'agir des familles et proches aidants. Missions principales Répondre aux sollicitations des personnes en situation de handicap et de leurs familles/proches aidants, à tous les âges de la vie et quel que soit leur handicap : Le faciliteur peut, à la demande de la personne : - Intervenir au domicile ou dans un autre lieu choisi. - Informer la personne sur ses droits/devoirs et sur les dispositifs existants. Activités générales: - Soutenir la personne et sa famille dans la formulation et l'élaboration de ses projets de vie, à tout moment de son parcours (loisirs, formation, emploi, habitat, .). - Communiquer et promouvoir le dispositif auprès des familles et l'intégrer dans une logique de réseaux partenariaux : - Présenter le dispositif APPV, ses missions et sa posture professionnelle. - Déployer des actions de présentation du dispositif sur un territoire donné. - Inscrire le dispositif APPV dans des dynamiques territoriales[...]

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale recherche, dans le cadre de son développement culturel, un(e) coordinateur(trice) de Projet Culturel de Territoire (PCT) et Convention Territoriale d'Éducation aux Arts et à la Culture (CTEAC). Rattaché(e) au Pôle Petite-Enfance / Enfance-Jeunesse / Animation Territoriale, vous serez en charge de coordonner, animer et mettre en œuvre le Projet Culturel de Territoire ainsi que la politique d'Éducation Artistique et Culturelle (EAC) en lien avec les acteurs locaux et institutionnels. Missions principales Élaboration et mise en œuvre du Projet Culturel de Territoire (PCT) - Animation de la démarche d'élaboration du PCT en lien avec les élus et les partenaires (DRAC, PNR, associations.) - Définition des objectifs, plan d'actions, axes prioritaires - Coordination de la mise en œuvre opérationnelle du PCT sur le territoire Déploiement de la politique d'Éducation Artistique et Culturelle (EAC) - Conception et coordination de projets EAC en lien avec les artistes en résidence, les services de la collectivité et les partenaires (DRAC, Éducation Nationale.) - Accompagnement des initiatives locales et développement de projets[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Samatan, 32, Gers, Occitanie

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Vous poursuivez la dynamique participative et d'aller-vers, notamment à travers l'animation de groupes d'habitants dont le comité habitant, la coordination de bénévoles et l'accompagnement d'initiatives habitantes. - Vous impulsez la démarche participative, structurez et dynamisez la participation des habitants dans l'élaboration, la conduite, et le suivi de projet. A ces titres vous coordonnez la programmation bimestrielle d'activités du centre social avec les bénévoles et l'équipe professionnelle et les travaillez avec le service communication pour œuvrer à l'élaboration d'une stratégie de communication adaptée et multi-canal. - Vous portez une réflexion concertée et rédigez des documents institutionnels et opérationnels en application du projet social (charte bénévole, règlement intérieur.). Vous serez notamment impliqué.e dans le travail du modèle de gouvernance de La Fabrik. - Vous veillez à l'implication des membres du comité habitant, proposez une animation adaptée et un cadre sécurisé permettant la participation de chacun. - Vous pouvez être amené à préparer des formations pour les bénévoles, ou les encourager à participer à des formations organisées[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vos missions : Directement rattaché(e) à la Directrice d'établissement, vos principales missions sont : - Prendre soin de l'enfant dans toute sa dimension : élaboration et mis en œuvre des activités d'éveil en prenant en compte le besoin et le rythme de l'enfant ; aménagement d'un lieu d'accueil sécurisant et adapté où l'enfant pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie ; application des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité ; - Soutenir les familles dans l'exercice de leurs fonctions parentales à travers des pratiques d'écoute et d'accompagnement : développement de la relation parent-enfant ; sensibilisation aux besoins fondamentaux de l'enfant ; développement de la confiance en soi/estime de soi dans son rôle de parent ; - Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue. Votre profil - Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ; - Vous aimez travailler en équipe de manière collaborative ; - Vous êtes à[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Alban-sur-Limagnole, 48, Lozère, Occitanie

L'EANM de Saint Alban sur Limagnole recrute un(e) psychologue: Poste à pourvoir au 01/02/2026 CDI à temps partiel : 50% Rémunération selon la CCN51 Vos missions: - Réaliser les évaluations, diagnostics et/ou des bilans psychologiques, - Assurer le suivi individuel et collectif des résidents Dans le cadre d'un travail institutionnel d'accompagnement des équipes, vous co-animez les réunions cliniques ainsi que les réunions de projets personnalisés individuels. Vous rassemblez et rédigez les éléments psychologiques relatifs aux résidents. Vous participez également à la réflexion et l'élaboration des projets et problématiques institutionnelles en équipe de cadre.

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché au pôle développement social et services aux citoyens, vous pilotez le Centre Social en lien étroit avec la responsable du pôle développement social et service aux citoyens, les élus, les partenaires et les habitants, dans une logique de développement social local et de participation citoyenne. MISSIONS : - Contribuer à la rédaction et à la mise en œuvre du projet social du centre, en veillant à sa bonne articulation avec les orientations de la collectivité et les besoins du territoire - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évolution du plan d'actions issu du projet social, en collaboration avec les équipes, les partenaires et les habitants - Accompagner et coordonner le travail de l'équipe du centre social - Contribuer au développement des partenariats avec les institutions, associations et acteurs du territoire (CAF, Département, Éducation nationale, bailleurs sociaux, associations.) - Encourager et soutenir la participation des habitants à travers des démarches de concertation et de co-construction - Effectuer le suivi administratif et financier de la structure (budget, conventions, demandes de subvention, relation avec la CAF) PROFIL : - Formation[...]

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Laval Description du poste : Votre[...]

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Véritable ambassadeur de l'enseigne, vous développerez l'attractivité commerciale de votre point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de vos clients. Voici quelques-unes des actions que vous pourrez initier pour mener à bien votre mission : Manager des équipes commerciales et logistiques et veiller à leur épanouissement : - Accompagner le développement individuel de vos collaborateurs - Piloter et renforcer la performance de vos collaborateurs - Réaliser les rituels managériaux (réunions, points fixes, oxygénations) - Manager la sécurité Atteindre vos objectifs en matière de chiffre d'affaires, de marge et de résultats. - Développer votre portefeuille clients - Orienter l'action des binômes commerciaux vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide clients. - Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) -Superviser la gestion des stocks Vos idées seront toujours les bienvenues pour enrichir votre mission, développer vos compétences, et apporter ainsi votre contribution à la réussite de l'enseigne Ce poste est-il fait pour vous ? Plus[...]

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Besse-et-Saint-Anastaise, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Besse-et-Saint-Anastaise, bourg médiéval classé Petite Cité de Caractère, dotée de sa station de ski et de pleine nature Super-Besse, recrute son Directeur Général des Services (H/F) - Poste à pourvoir au plus tôt Missions : Collaborateur direct du Maire, placé sous son autorité et en lien étroit avec les adjoints, vous participez à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et impulsez l'élaboration des projets municipaux. Vous exercerez vos fonctions en lien avec deux co-directrices. Vos principales missions : Pilotage général des services - Direction générale de l'ensemble des services municipaux : administratif, techniques, écoles, entretien des bâtiments, patrimoine, culture. - Management, accompagnement et coordination de 40 à 50 agents. - Animation du collectif de direction. Gouvernance et instances - Préparation, participation et assistance aux conseils municipaux et aux différentes instances. - Mise en œuvre et suivi des décisions municipales. - Conseil et assistance permanents aux élus. Gestion administrative, juridique et patrimoniale - Supervision et sécurisation juridique des actes de la collectivité. - Gestion des affaires[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) accueillant des familles et personnes isolées en situation de précarité l'intervenant d'action sociale intervient auprès des ménages hébergés pour les aider à retrouver autonomie et stabilité dans la gestion du quotidien. Son rôle est central dans la reconstruction de repères de vie, la réappropriation du budget, et l'accès aux droits fondamentaux. Vos missions principales sont les suivantes : Admission des publics au sein du service Accompagner les ménages dans leurs démarches administratives et budgétaires. Favoriser l'ouverture, le maintien et la bonne gestion des droits sociaux (CAF, AME, RSA, APL, etc.). Mettre en place des outils de suivi et d'apprentissage (cahier de dépenses, tableau de budget, échéanciers). Sensibiliser les bénéficiaires aux enjeux d'une alimentation équilibrée, d'une hygiène adaptée et d'une consommation responsable. Travailler la gestion domestique : entretien du logement, organisation du quotidien, rapport à la parentalité. Co-construire des actions collectives (ateliers budgétaires, alimentation, santé, vie pratique). Participer au diagnostic social et au suivi[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'AGAV - Association Guyanaise d'Aide aux Victimes - est une structure pluridisciplinaire créée en 2019, agréée par le Ministère de la Justice et par le Ministère chargé de l'Égalité. L'association accompagne les victimes d'infractions, lutte contre les violences et œuvre pour l'accès au droit et l'égalité femmes-hommes. L'AGAV recrute un-e travailleur-se social-e en CDI à temps plein, basé-e à Cayenne, pour renforcer son équipe. MISSIONS PRINCIPALES Le/la travailleur-se social-e assure un accompagnement social global, réactif et sécurisé auprès d'un public vulnérable. Ses missions incluent notamment : 1. ACCUEIL, REPERAGE ET EVALUATION SOCIALE - Assurer l'accueil diagnostic et le suivi social. - Évaluer les besoins, les urgences et les risques (sécurité, enfants.). - Orienter vers les dispositifs internes/externes adaptés. - Repérer les situations relevant de la protection de l'enfance et réaliser des signalements si nécessaire. 2. ACCOMPAGNEMENT SOCIAL INDIVISUALISE - Co-construire des projets d'accompagnement individualisés. - Accompagner les démarches administratives : CAF, RSA, SIAO, santé, impôts, logement, scolarisation. - Gérer les situations d'urgence : mise[...]

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Envie d'élargir votre champ d'action en vendant des prestations RH variées ? ORIENTACTION recrute des commerciaux indépendants pour vendre ses prestations RH (recrutement, outplacement, bilans de compétences, coaching, etc.). Depuis 2008, nous avons accompagné plus de 65 000 personnes à révéler leur potentiel. Aujourd'hui, nous renforçons notre collectif de développeurs RH passionnés. Vos missions :***Promouvoir les prestations RH proposées par Orientaction * Détecter les besoins des entreprises (recrutement, repositionnement, formation) * Accompagner les clients dans la co-construction de solutions sur mesure * Participer à l'image de marque du groupe sur votre territoire Ce que vous trouverez :***Un panel large de prestations RH à proposer à vos clients * Une formation complète à nos méthodes * Un appui marketing et des outils professionnels * La liberté d'un statut indépendant, avec la sécurité d'un réseau leader Description du profil : Vous avez une culture RH solide, un tempérament commercial affirmé et l'envie d'avoir un impact positif sur le monde du travail ? Ce poste est fait pour vous.

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Emploi Agriculture - Sylviculture

Couesmes, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous sommes les co-gérants d'une exploitation agricole comportant un atelier bovin lait (90 vaches laitières et la suite), avec traite robotisée. L'assolement de l'exploitation (blé, maïs en partie irrigué et prairies) est principalement destiné à l'alimentation du troupeau. Nous sommes à la recherche d'un(e) nouveau / nouvelle collaborateur(trice) Le collaborateur réalisera la préparation et la distribution de l'alimentation au troupeau, la gestion des silos, le paillage. Il aura également des missions d'interventions sur les animaux (tri, pesées, soins aux jeunes,...), gestion du pâturage (clôture, broyage,...), entretien du logement (curage, nettoyage,...) Le collaborateur interviendra en appui sur les travaux de préparation du sol, les semis, les récoltes et toutes autres interventions culturales. Il participera à l'entretien du parc matériel. Le collaborateur devra maitriser la conduite d'engins agricoles (télescopique, matériel d'épandage, d fenaison, plateaux et bennes,...) La rigueur, la polyvalence et l'attrait pour l'élevage laitier sont des caractéristiques demandées. Permis B obligatoire Travail le week end Embauche prévue 1er mars 2026

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Francheville, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

- Etre garant du projet jeunesse du centre social et contribuer au projet social, au projet familles. - Préparer et animer les temps d'accueil de la jeunesse dans les murs du centre social (espace jeunes 2 fois par mois (les vendredis soirs et samedis après-midi) et accueil de loisirs pendant les vacances). - Faciliter l'expression des jeunes et les rendre acteurs de leurs projets citoyens, culturels, sociaux, sportifs, loisirs. Soutenir leur autonomie. - Valoriser les projets portés pas les jeunes. - Diversifier les outils pour déployer le « aller vers » en présentiel sur les 3 quartiers de la commune, avec des animations hors les murs hebdomadaires, repérés par les jeunes. - Mobiliser l'outil numérique pour aller vers les jeunes grâce aux Promeneurs du Net. - Co-animer, avec les bénévoles, l'accompagnement scolaire collège. - Impliquer les parents dans l'offre proposée aux jeunes, favoriser le dialogue avec les parents. - Poursuivre le partenariat avec le collège en animant des temps méridiens hebdomadaires au foyer du collège. - Participer au réseau PS jeunesse porté par la CAF du Rhône. - Repérer et orienter vers la mission locale, les jeunes « invisibles » de 16 à[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Pour Tous Monfleury couvre deux quartiers du territoire ouest Avignon (Champfleury et Monclar). La MPT Monfleury est agrée centre social, une grande partie de son territoire d'intervention est situé en quartier politique de la ville. Ses domaines d'intervention relèvent de l'éducation, des loisirs, de l'insertion sociale, des actions culturelles, de la prévention en direction des enfants, des jeunes, et de l'action collective famille. Sous la responsabilité de la Coordinatrice jeunesse et en lien avec les autres pôles d'activités de la structure les missions principales seront de : - Assurer une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association, du projet social et du projet éducatif avec un public 11/17 ans. - Assurer une mission socio-éducative dans le cadre du projet de l'association, du projet social en direction d'un public 16/25 ans. - Initier et mettre en œuvre des projets en s'appuyant sur les dispositifs existants (en particulier en QPV). - Assurer la direction des accueils jeunes. Activités et responsabilités - Elabore et met en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif du pôle jeunesse et avec le Projet Social de la Maison[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Tourisme - Loisirs

Léognan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un/e Accompagnateur/trice Socioprofessionnel/le habitat qui sera chargé(e) d'accompagner des salariés en parcours d'insertion de l'Atelier et Chantier d'Insertion du Marsan (environ 12 personnes). Les activités Habitat de l'association ont pour objectif la reconstruction de l'estime de soi par le biais de l'amélioration du cadre de vie de personnes en difficulté en passant notamment par l'autoproduction, la reconnaissance de la capacité à « faire soi-même » mais aussi l'intégration dans des réseaux sociaux d'entraide et de solidarité. Dans le cadre d'un remplacement, nous proposons un poste d'Animateur/trice Habitat - Accompagnateur/trice Social/e. La personne recrutée contribuera à la mise en œuvre et à l'animation de nos actions d'insertion sociale et professionnelle, en lien étroit avec nos partenaires. Elle accompagnera les différents publics suivis par l'association : habitants bénéficiaires de nos actions, bénévoles et stagiaires. Elle sera également chargée de l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion au sein des Chantiers d'Insertion de la Communauté de Communes de Montesquieu (CCM). Vos missions : - Réaliser avec le(s) encadrant(e)(s)[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sappey-en-Chartreuse, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants associatif La Sappeyrlipopette situé au Sappey en Chartreuse recherche un-e animateur-rice petite enfance. La structure accueille 20 enfants du lundi au vendredi de 8h à 18h en inter-âge. Elle est gérée par une association parentale, adhérente de l'ACEPP (Association des Collectifs Enfants Parents Professionnel-les) et a le « label parental ». Située au Sappey en Chartreuse, elle bénéficie d'un environnement montagnard à 20 minutes de Grenoble. Les valeurs phares de son projet éducatif sont : la bienveillance, la confiance en soi, l'autonomie, l'inclusion, la co-éducation et l'écoresponsabilité. La nature occupe une place importante dans son quotidien. L'équipe est composée de 9 personnes : une directrice éducatrice de jeunes enfants, 3 éducateurs-trices de jeunes enfants, et 4 animatrices petite enfance. Des réunions pédagogiques et des séances d'analyse des pratique professionnelles ont lieu mensuellement. Les professionnelles bénéficient de formation continue et de formations collectives. L'animateur.trice Petite Enfance accueille les jeunes enfants et leur famille en favorisant un climat de confiance et de dialogue ; elle/il[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Perrigny, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'APEI recrute pour son SESSAD, un Éducateur Spécialisé (H/F). LES MISSIONS --- Sous la responsabilité du Cadre de l'Intervention Médico-sociale, votre rôle sera de : - Élaborer, rédiger, suivre et évaluer le projet personnalisé des personnes accueillies - Mettre en œuvre des accompagnements éducatifs individuels ou collectifs sur les différents lieux de vie de l'enfant et de l'adolescent (autonomie, socialisation, expression...) - Travailler en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire en place (orthophoniste, psychomotriciens, psychologues, enseignants...) - Développer les partenariats nécessaires à l'accompagnement de l'enfant et de l'adolescent (établissements scolaires, structures de droits communs, ASE...) - Instaurer une relation de co-construction avec les familles et offrir un espace de soutien si nécessaire être un espace de ressources - Transmettre et échanger les informations nécessaires à l'ensemble des membres de l'équipe - Participer aux différentes réunions d'équipe et de synthèses LE PROFIL RECHERCHÉ --- - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur Spécialisé - Vous avez une expérience auprès de personnes en situation de handicap et idéalement[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Centre d'Education pour Déficients Visuels de Nancy, établissement accompagnant dans ses sections et services 160 enfants et adolescents déficients visuels, aveugles et malvoyants, avec ou sans handicap associé, recrute pour son SAAAS (Service d'Aide à l'Acquisition de l'Autonomie et à la Scolarisation) : 1 enseignant spécialisé (H/F) En CDD à temps plein Poste à pouvoir dès que possible jusqu'au 4 juillet 2026 (prolongation possible) Missions principales : - Favoriser l'autonomie et l'inclusion des élèves dans leur parcours scolaire - Collaborer avec les familles, les professionnels de l'Education Nationale, les équipes éducatives et rééducatives - Adapter les contenus pédagogiques aux élèves malvoyants ou non-voyants - Utiliser et enseigner les outils spécifiques à la déficience visuelle - Co-élaborer et suivre les projets individualisés d'accompagnement Permis B manuel souhaité Déplacement sur les 4 départements Lorrains (voiture de service). Diplômes : Licence ou Master Rémunération mensuelle selon la CCN 66 (Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées). Etablissement fermé durant les[...]

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi Agroalimentaire

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rattaché(e) à la Direction Commerciale France, et plus particulièrement en support du Directeur Commercial & Marketing France, vous assurerez l'interface entre les clients et les différents services de l'entreprise. En ce sens, vos missions seront les suivantes : - Préparation des négociations tarifaires par la réalisation des analyses de la valeur - Suivi des appels d'offres sur l'ensemble du processus (échantillonnages, documents.) - Coordination avec le service planning pour la gestion des productions, du stock et des opérations promotionnelles - Vérification des contrats et mises en place des tarifs dans le logiciel interne - Coordination avec les autres sites de productions (planning, tarifs.) - Coordination avec le service qualité & ADV sur les litiges (transport, qualité, tarifs...) - Gestion quotidienne du portefeuilles produits (changements de recettes, relookings, arrêts, lancements.) - Proposition de nouveaux produits aux clients en coordination avec le directeur commercial : nouvelles recettes, nouveaux packagings. - Coordination avec les services achats et R&D sur les différents projets - Suivi de l'accord du client jusqu'au lancement du produit avec tous[...]

Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine

Emploi Pharmacie - Paramédical

Bois-d'Arcy, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recherchons un préparateur(trice), professionnel(le) de santé ou paramédical spécialisé(e) en oncologie d'officine afin d'assurer un service d'excellence. Missions principales: Appareillage et essayages - Accueil des patients en espace privatif - Conseil et essayage en lingerie adaptée post-chirurgie - Essayage et ajustement de prothèses capillaires Conseil dermo-cosmétique spécialisé - Recommandation de soins adaptés, protocoles de soins personnalisés ainsi que nutrition & compléments alimentaires - Suivi des besoins cutanés et capillaires Animation et prévention - Co-animation d'ateliers thématiques - Participation aux actions de prévention et d'information Profil recherché 2 ans d'expérience dans : - Appareillage médical (orthopédie, pharmacie spécialisée) - Vente de dispositifs médicaux - Institut spécialisé en oncologie esthétique - Prothésiste ou technicien en appareillage - Secteur paramédical avec dimension commerciale Compétences techniques indispensables - Maîtrise des techniques d'essayage et prise de mesures - Connaissance des dispositifs médicaux et nomenclatures - Maîtrise des outils informatiques Compétences[...]

Conseiller / Conseillère technique agricole

Emploi

Chauvigny, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Suite à un départ, nous recherchons activement avec une période de tuilage possible un.e chargé.e d'accompagnements collectif et individuel en Agriculture Paysanne et recherche de financements (H/F) Missions du poste: Accompagnement collectif (15%) - Organisation et animation de rencontres et de formations collectives sur des thématiques répondant aux besoins des accompagné.es - Suivi et animation d'un groupe de paysan.nes cédant.es Accompagnement individuel (35%) - Réalisation de diagnostics pré-installation ou transmission, d'études économiques ou de plans d'entreprise - Réalisation de demandes de Dotation Nouveau et Jeune Agriculteur (DNJA) ou de Prêt d'honneur - Réalisation de suivis post-installation et d'avenants à la DNJA - Mise en relation des porteurs.euses de projets avec le réseau local de paysans tuteurs Recherche de financements (20%) - Gestion administrative des dossiers de financement (Europe, Etat, Région, départements, communauté de communes et communes, privés) : montage des dossiers, suivi des conventions, dépôts des justificatifs, demande de paiements, veille, participation à la réalisation des bilans annuels - Assurer la co-construction et la mise[...]

Coiffeur / Coiffeuse mixte

Emploi Coiffure - esthétique

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Rejoignez notre équipe passionnée de coiffeurs/coiffeuses et bénéficiez d'une politique sociale et salariale adaptée ! Nous sommes une entreprise familiale à la recherche de collaborateurs/collaboratrices talentueux(ses) et motivés(ées) pour rejoindre notre salon de coiffure PASCAL COSTE BASTIA. Nous croyons fermement en la valeur de nos employé(e)s et nous nous engageons à offrir un environnement de travail épanouissant, respectueux et équitable. Ce que nous offrons : 1. Des conditions de travail justes et équilibrées : Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nos salons sont ouverts de 9h à 19h, et nous organisons les horaires de travail par roulement pour permettre à nos collaborateurs d'avoir des horaires adaptés. De plus, nous offrons la possibilité de finir la journée à 17h certains jours, afin de favoriser un meilleur équilibre. 2. Des contrats flexibles adaptés à vos besoins : Nous comprenons que chacun a des besoins différents en termes d'heures de travail. Nous proposons des contrats de 28 heures, 35 heures, 39 heures par semaine sur 4 jours ½ ou 5 jours, pour s'adapter à vos préférences et engagements personnels. 3. Une rémunération[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Psychologue

Technicien foncier / Technicienne foncière

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chef / Cheffe de partie

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Infirmier / Infirmière en puériculture

Formateur / Formatrice action sociale

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Technicien / Technicienne de rivière

Chef(fe) de projet conception indust. en mécanique

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Fraiseur / Fraiseuse sur Commande Numérique -CN-

Responsable de la relation clientèle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Médiateur social / Médiatrice sociale

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de vie aux familles

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Auxiliaire de puériculture

Psychologue

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Assistant social / Assistante sociale

Commercial / Commerciale sédentaire

Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Enseignant / Enseignante des écoles

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine

Conseiller / Conseillère technique agricole

Coiffeur / Coiffeuse mixte

Ressources supplémentaires